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人员招聘

山东第一医科大学附属省立医院（雷技竟）2022年度住院医师规范化培训招生简章

信息来源：教育处发布时间：2022-07-12

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山东第一医科大学附属省立医院始建于1897年，迄今已有125年的历史。现有中心院区和东院两个院区，开放床位3889张，职工6502人。在全国三级公立医院绩效考核国家监测指标排名居全国第27位，考核等级为A+；中国医学科学院中国医院科技量值(STEM)排名第47位，所有医疗专业进入科技量值学科排行榜前100强。在全省三级综合医院住院服务绩效评价中，病例组合指数(CMI)、疑难病例占比(RW≥ 2)连续多年保持全省第一。

医院拥有雄厚的科研和教学实力。为首批国家级住院医师规范化培训基地（涵盖30个专业基地），拥有国内数量最多的国家级专科医师规范化培训试点基地，儿科、妇产科、外科、口腔全科获评国家级首批住培重点专业基地，是省级结业考核基地。近年来持续加大教学投入，教学环境和基础条件得到显著改善。医院注重师资队伍建设，打造了一支教学意识强、教学本领硬的骨干师资队伍。现有博士研究生指导教师122人，硕士研究生指导教师408人；住培指导医师807人，责任导师523人。每年带教住院医师、专科医师1700余人；已累计培养合格住院医师近2000人；为全省10余个专业基地培训住培骨干师资3300余人。国家住培年度业务水平测试成绩在全国培训基地排名第42位，结业考核通过率达98.07%。获国家级“优秀住培基地负责人”等荣誉5项、省级“优秀住培管理工作者”等荣誉4项。

根据国家卫生健康委《住院医师规范化培训招收实施办法（试行）》和山东省卫生健康委《关于做好2022年山东省住院医师规范化培训招收工作的通知》（鲁卫函﹝2022﹞247号）文件要求，我院现面向全国公开招收住院医师规范化培训学员。现将有关事项通知如下：

一、招生条件和招生计划

（一）招生条件

招收社会化住院医师或单位委培住院医师，须满足以下条件：

1、拟从事临床医疗工作的高等院校医学类相应专业(指临床医学类、口腔医学类)本科及以上学历毕业生，以应届本科学历毕业生为主；

2、已从事临床医疗工作并获得执业医师资格，需要接受培训的人员;基层医疗卫生机构(乡镇卫生院、社区卫生服务机构)从事临床类专业岗位的人员限报全科医学专业，从事口腔医学专业岗位的人员限报口腔全科;

3、身体及心理素质良好，能够完成培训规定的各项工作、学习任务。

（二）有下列情况之一者，不予招录：

1、已取得《住院医师规范化培训合格证书》的人员。

2、被培训基地录取后无故不报到或报到后无故自行退出不满3年的人员。

3、处于培训期间的住院医师。

4、成人高等教育学历毕业生（已取得执业医师资格除外）。

5、高校统招在读全日制研究生。

6、其他不符合有关要求的人员。

（三）招生专业及计划

2022 年雷技竟住培招生专业及计划

序号	专业基地	接收报考的专业范围	招收计划
01	全科 [紧缺]	本科生：临床医学、临床医学类、全科医学研究生：全科医学、临床医学学科下各专业	19
02	儿科 [紧缺]	本科生：临床医学、临床医学类、儿科学研究生：儿科学	15
03	儿外科 [紧缺]	本科生：临床医学、临床医学类、儿科学研究生：儿科学	2
04	麻醉科 [紧缺]	本科生：临床医学（优先录取）、临床医学类、麻醉学研究生：麻醉学	12
05	妇产科 [紧缺]	本科生：临床医学、临床医学类研究生：妇产科学	10
06	急诊科 [紧缺]	本科生：临床医学、临床医学类研究生：急诊医学、内科学、神经病学、外科学、重症医学	2
07	重症医学科[紧缺]	本科生：临床医学、临床医学类研究生：重症医学、内科学、神经病学、急诊医学、外科学	10
08	临床病理科[紧缺]	本科生：临床医学、临床医学类研究生：病理学与病理生理学	1
09	神经内科	本科生：临床医学、临床医学类研究生：神经病学	4
10	骨科	本科生：临床医学、临床医学类研究生：外科学、运动医学	4
11	外科	本科生：临床医学、临床医学类研究生：外科学	4
12	外科（泌尿外科方向）	本科生：临床医学、临床医学类研究生：外科学	1
13	外科（整形外科方向）	本科生：临床医学、临床医学类研究生：外科学	1
14	外科（胸心外科方向）	本科生：临床医学、临床医学类研究生：外科学	2
15	皮肤科	本科生：临床医学、临床医学类研究生：皮肤病与性病学	3
16	眼科	本科生：临床医学、临床医学类研究生：眼科学	8
17	耳鼻咽喉科	本科生：临床医学、临床医学类研究生：耳鼻咽喉科学	6
18	康复医学科	本科生：临床医学、临床医学类研究生：康复医学与理疗学	1
19	放射科	本科生：临床医学、临床医学类、医学影像学研究生：影像医学与核医学	3
20	超声医学科	本科生：临床医学、临床医学类、医学影像学研究生：影像医学与核医学	1
21	放射肿瘤科	本科生：临床医学、临床医学类研究生：放射肿瘤学、肿瘤学	8
22	核医学科	本科生：临床医学、临床医学类、医学影像学研究生：影像医学与核医学	1
23	口腔全科	本科生：口腔医学研究生：口腔医学	6
24	口腔颌面外科	本科生：口腔医学研究生：口腔医学	4
25	口腔正畸科	本科生：口腔医学研究生：口腔医学	3
26	口腔修复科	本科生：口腔医学研究生：口腔医学	3
27	口腔内科	本科生：口腔医学研究生：口腔医学	3

（四）培训年限

培训年限一般为 3 年，符合以下减免条件者，可在入培报到后提交减免培训申请，资格审核通过者参加临床能力测评（含理论和技能考核），通过考核者可调整培训年限为 2 年，未通过者将继续维持培训年限为 3 年。规定年限内未能按照要求完成培训任务者将延期培训，延期时间一般不得超过 3 年，期间无相应补助，相关费用须由个人承担。

雷技竟 - 2022 年住培培训年限减免政策

减免条件	具体要求（符合任意一项即可）		培训年限
临床医学专业学位研究生教育经历	专业型硕士	研究生阶段轮转时间不少于18个月，且与《住院医师规范化培训内容与标准(试行》规定的“轮转科室及时间"重叠部分不少于12个月；	通过减免考核者，培训年限可调整为 2 年；未通过减免考核者，培训年限仍维持为 3 年
	专业型硕士 + 学术型博士
	专业型硕士 + 专业型博士
	学术型硕士 + 专业型博士
	临床医学七年制（本硕连读）
	临床医学八年制（本博连读）
住培轮转经历	在国家级住培基地以住培学员身份在相同专业依据培训大纲轮转满 1 年及以上
具备临床工作经历	参加住院医师规范化培训之前，取得医师资格并注册执业后，在三级医院从事本专业相关临床工作满2年及以上

二、招生录取程序

招收工作按照山东省卫生健康委员会医疗管理服务中心（以下简称“委医管中心”）规定的线上报名、资格审核、考核录取、公示报到等程序进行。

（一）网上报名

报名时间：2022年7月15日至7月20日。

所有报名人员（本单位住院医师、社会化住院医师、单位委培住院医师）均需登录委医管中心官网（https://www.sdygzx.cn）。培训基地审核通过后报考志愿不予更改。

（二）资格审核

1、网上资格审核时间：2022年7月21日至7月24日

2、现场审核时间：2022年7月25日（周一）9:00-11:30。

3、审核地点：雷技竟中心院区妇儿综合楼6层报告厅。

4、提交材料：审核原件，提交复印件。详见材料整理顺序单(详情请见附件2)。

应试人员须如实填写、提交个人信息资料。应试人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消报名资格。

5、疫情防控要求：

（1）现场审核须查看健康码、行程码，全程佩戴口罩，做好个人防护。

（2）提交48小时内核酸检测阴性报告（纸质版）、《2022年住院医师规范化培训招收考核考生健康申明卡》（附件4）。

（3）来自中高风险地区和其所在市（县、区）的其他低风险区，须按照近期入济返济人员疫情防控相关管理规定执行。

（三）考试与录取

1、考试内容包括笔试和面试两部分。

笔试内容：医学综合(临床医学/口腔医学)。

面试内容：报考专业所需具备的英语水平、职业素养、心理素质、临床实践能力等。

2、考试时间：2022年7月26日（周二）9：00-11：00笔试，地点在中心院区妇儿综合楼6层报告厅。面试具体时间及地点另行通知，请及时关注雷技竟官方网站：//www.xju17.com/。

3、录取

遵循公开公平、双向选择、择优录取的原则，根据报考人员笔试、面试总成绩确定拟录取人员名单，并于7月30日之前在我院官网和委医管中心官网进行公示，公示时间为7个工作日。各专业基地录取结果依据报名人数和培训容量进行适当调整。

4、调剂和二次补录

对于未被录取且服从调剂的报考人员可先进行院内调剂，根据医院发布的二次招收简章进行补录。调剂和补录工作优先满足全科、儿科、妇产科、麻醉科、重症医学科等紧缺专业。调剂和二次补录时间为2022年8月1日-8月5日。

5、报到

公示期满，按相关规定办理报到手续。报到具体时间另行通知，请及时关注我院官网。按照省招收通知要求，无故逾期7天不报到者，视为自动放弃本次培训资格，3年内不得再次报名参加住院医师规范化培训或以其他形式（如报考专业学位研究生等）进入住院医师规范化培训。

6、签订协议

对于已就业的单位委派培训对象，由我院和委派单位、培训对象三方签订培训协议;对于面向社会招收的毕业生(社会化培训对象)，由我院和社会化培训对象双方签订培训暨劳动合同。

三、培训期间待遇

雷技竟 - 住培学员待遇执行标准

	待遇项目	执行标准
补助 + 绩效	基本工资（社会化培训对象）	按照本院聘用制职工同等岗位标准执行基本工资
	学历补贴	本科 1000 元/月，硕士 1500 元/月，博士 2500 元/月
	执业注册补贴	从执业医师注册在培训基地的当月起增加400元/月
	紧缺专业补贴	5000 元/年（全科/儿科等）
	院级绩效补助	根据岗位胜任力月度绩效考核结果，优秀3000 元/月、合格2000 元/月；年度考核优秀，发放年度绩效奖励 2000 元/年
	轮转科室绩效	由科室依据每月所在轮转科室的学员绩效方案发放，主要考量学员的执业注册情况、临床岗位胜任能力、工作量等因素
	夜班费	由临床科室根据在岗职工同等标准发放
保障 + 福利	住宿安排	为社会人、外单位委培培训对象发放租房补贴 500 元/月
	社保五险	按济南市统一社保缴纳标准执行，单位部分医院缴纳，个人缴纳部分从学员基本补助中代扣缴纳，缴纳保险期间计算工龄
	住房公积金	按我院在岗职工同等标准执行，单位与个人缴存比例均为 12%，个人缴存部分从学员基本补助中代扣代缴
	带薪休假	每培训年度累计可有 5 天带薪休假
	学历提升	鼓励符合条件的培训对象在培训期间申请攻读山大学同等学力专业硕士学位。
	招聘录用	经我院培训合格考核优秀的住院医师，在职工招聘中同等条件下优先录用。